最近收到不少粉丝私信,都在问"征信黑了是不是彻底进不了央企了?"说实话,这个问题还真不能一刀切回答。央企招聘确实有严格的政审流程,但征信问题也分轻重缓急。今天咱们就掰开揉碎了聊聊,征信记录到底会不会成为央企入职的拦路虎,遇到这种情况该怎么补救,文末还准备了3个真实案例解析,看完你就知道该怎么应对了。
先说结论:绝大多数央企岗位会查征信。去年帮表弟办入职手续时,亲眼见过某央企人力部同事打印的《入职审查材料清单》,里面赫然列着"个人征信报告"这一项。
记得有个做HR的朋友说过,他们单位去年就因为有候选人信用卡连续逾期6次,在最后环节被刷下来了。不过也要看具体情况...
这里要划重点了!不是所有征信问题都会影响求职,主要看问题性质和岗位匹配度。
去年参加行业交流会时,某央企纪委干部透露,他们系统内有个不成文的规定:存在未结清网贷的候选人,原则上不录用。不过这个要看具体单位...
如果已经出现征信问题,千万别慌!按这个流程操作能最大限度挽回:
有个学员案例特别典型:小王因为出差忘记还房贷,导致征信出现"1"(逾期30天内)。他马上联系银行开具证明,后续2年保持完美记录,今年成功入职某军工央企。
有些征信问题真不是自己造成的,这种情况更要据理力争:
去年处理过某国企员工的案例,单位统一办理的公务卡逾期,最终通过提供党委会议纪要解决了问题。
刚毕业的大学生最容易踩这些坑:
建议大四上学期就打印详版征信报告,发现问题及时处理。记住央企校招政审一般在毕业前3个月启动,这个时间窗口千万要把握住!
说到底,征信问题对央企求职的影响,关键看问题性质、处理态度和岗位要求的三者平衡。与其整天提心吊胆,不如现在就查查自己的征信状况。毕竟,机会总是留给有准备的人,你说对吧?